Munkajog
Társulásunk a munkajog területén mind munkáltatói, mind munkavállalói oldalon képviseletet nyújt ügyfeleink részére. Munkáltatói oldalról rendkívül fontos az alaki és tartalmi szempontból megfelelő munkaszerződések megkötése, a munkaszerződések megfelelő módosítása, valamint az esetleges munkajogviszony megszüntetéskor az adott eset tekintetében a jogszerű megszüntetési mód kiválasztása. Kollégáink foglalkoznak továbbá versenytilalmi megállapodások, tanulmányi szerződések, prémium célkitűzések, jutalék megállapodások megszerkesztésével. Munkavállalói oldalról pedig jellemzően elmaradt munkabér igényekkel, jogszerűtlen munkaviszony megszűntetésekkel, valamint az ebből eredő igények érvényesítésével foglalkozunk peren kívüli és peres úton. Munkaerő-közvetítéssel foglalkozó gazdasági társaságok részére is támogatást nyújtunk, a munkaerő-közvetítési szolgáltatással kapcsolatos jogi feltételek megteremtése, valamint a munkaerő-közvetítéssel kapcsolatos szerződések kialakítása területén.
A munkajog területén különösen az alábbi tárgykörökben nyújtunk szolgáltatásokat:
- munkaszerződések készítése, módosítása,
- prémium célkitűzések, megállapodások szerkesztése,
- tanulmányi szerződések, versenytilalmi megállapodások előkészítése,
- munkaviszony megszüntetésével összefüggésben, felmondások, közös megegyezések szerkesztése,
- jogvita esetén munkaügyi peres képviselet,
- munkaerő-közvetítéssel kapcsolatos szerződések szerkesztése.
Munkajog
Társulásunk a munkajog területén mind munkáltatói, mind munkavállalói oldalon képviseletet nyújt ügyfeleink részére. Munkáltatói oldalról rendkívül fontos az alaki és tartalmi szempontból megfelelő munkaszerződések megkötése, a munkaszerződések megfelelő módosítása, valamint az esetleges munkajogviszony megszüntetéskor az adott eset tekintetében a jogszerű megszüntetési mód kiválasztása. Kollégáink foglalkoznak továbbá versenytilalmi megállapodások, tanulmányi szerződések, prémium célkitűzések, jutalék megállapodások megszerkesztésével. Munkavállalói oldalról pedig jellemzően elmaradt munkabér igényekkel, jogszerűtlen munkaviszony megszűntetésekkel, valamint az ebből eredő igények érvényesítésével foglalkozunk peren kívüli és peres úton. Munkaerő-közvetítéssel foglalkozó gazdasági társaságok részére is támogatást nyújtunk, a munkaerő-közvetítési szolgáltatással kapcsolatos jogi feltételek megteremtése, valamint a munkaerő-közvetítéssel kapcsolatos szerződések kialakítása területén.
A munkajog területén különösen az alábbi tárgykörökben nyújtunk szolgáltatásokat:
- munkaszerződések készítése, módosítása,
- prémium célkitűzések, megállapodások szerkesztése,
- tanulmányi szerződések, versenytilalmi megállapodások előkészítése,
- munkaviszony megszüntetésével összefüggésben, felmondások, közös megegyezések szerkesztése,
- jogvita esetén munkaügyi peres képviselet,
- munkaerő-közvetítéssel kapcsolatos szerződések szerkesztése.
